

Manche Klischees brauchen dringend ein Update. Denkst du auch? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Komm mit auf unserem Weg zur TechBank und starte deine Karriere bei der DKB.
Unser Name verrät es schon: als Deutsche Kreditbank vergeben wir Kredite. Wir finanzieren das, was wichtig ist und wird: z. B. erneuerbare Energien, bezahlbaren Wohnraum, Kitas, Schulen und Krankenhäuser. Wir unterstützen Bürgerbeteiligungen und sind Partnerin der heimischen Landwirtschaft. Privatkund*innen bieten wir ein modernes Banking zu fairen Konditionen. Gemeinsam mit unseren über 5,8 Mio. Kund*innen machen wir so aus Geld mehr als nur Rendite - dafür stehen wir als #geldverbesserer.
Auch als großes Team wollen wir immer besser werden. Und wir sind überzeugt, dass Empathie und Dynamik, Achtsamkeit und Höchstleistungen sich dabei perfekt ergänzen. Wir arbeiten mit Blick auf den Menschen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, entschlossen geförderter Chancengleichheit und vielen durchdachten Benefits.
Was bei uns keinen Platz hat: Ellbogenmentalität, kurzfristige Managementdenke und sinnentleertes Höherschnellerweiter. Was du immer bei uns finden kannst: Einen Job mit gutem Gefühl und gutem Gewissen.
Ob du am Anfang deines Berufslebens stehst oder schon viel Erfahrung hast – lass uns gemeinsam #geldverbesserer sein! Du musst dazu nicht unbedingt BWL studiert haben. Auch für Quereinsteiger*innen und Menschen mit Mosaik-Karrieren bieten wir viele Einstiegsmöglichkeiten.
Was macht uns als Arbeitgeberin aus? Und was hast du davon? Folge einfach den jeweiligen Links, um mehr zu erfahren.
Wir setzen auf Substanz, Weitblick und Eigeninitiative. Ohne Dresscode, dafür mit Austausch auf Augenhöhe.
Wir machen dir den Start bei uns leicht. Mit einem strukturierten Onboarding und einem*einer Buddy an deiner Seite.
Wir bieten dir mehr als nur „das Übliche“. Neben materiellen Benefits z. B. FlexWork und Sabbaticals.
Wir unterstützen deine fachliche und persönliche Entwicklung. Mit Blick auf den Menschen statt nach Schema F.
Kombiniere Büro- und Remote-Arbeit, wie es für dich am besten passt und nutze das Beste aus beiden Welten.
Du passt zu uns, wenn …
… du Komplexes verständlich machen kannst und dich für bessere Lösungen einsetzt.
… dir Augenhöhe wichtiger ist als Hierarchie.
… du dich eigeninitiativ einbringst und Dinge auch mal hinterfragst.
… du dich auf das fokussierst, was zählt und deine Ideen durchs Ziel bringst.
… dir langfristige Ergebnisse lieber sind als nur schnelle Erfolge.
... du auf echte Zusammenarbeit mit Empathie und Haltung setzt.
Manchmal sagt ein Bild mehr als 1.000 Worte: In den DKB Momenten zeigen wir die kleinen Erlebnisse und Augenblicke, die unseren Arbeitsalltag immer wieder zu etwas Besonderem machen. Klick‘ dich durch die Momente und erfahre, was uns begeistert, inspiriert - oder einfach nur zum Lächeln bringt.

Unser neuer DKB-Campus. Mit großer Vorfreude nähern wir uns der Fertigstellung. Ab Herbst 2026 ist es soweit! Ob konzentriert arbeiten, im Team kreativ werden oder einfach neue Energie tanken: Der Campus bietet moderne Arbeitsumgebungen, die genau das unterstützen. Flexibel, inspirierend und darauf ausgerichtet, Gesundheit, Zusammenarbeit und Produktivität spürbar zu fördern. Unser Ansatz überzeugt auch extern: Für die Gestaltung resilienzfördernder Arbeitswelten wurden wir beim Corporate Health Award 2025 mit dem Sonderpreis „Innovation“ ausgezeichnet.

Salzwüste statt Schreibtisch: Unsere Kollegin Lisa bewundert während ihres Sabbaticals den Sonnenuntergang zwischen unzähligen glitzernden Salzkratern in Bolivien.

Sonne, Spiel, Spaß und Sport – Am Wochenende machten über 1.000 Mitarbeitende und deren Familien das DKB-Sportfest auf Schloss & Gut Liebenberg zu einem unvergesslichen Event.

Mentoring für unsere Trainees? Gibt es! Unser Mentoringprogramm für Trainees ist vor Kurzem gestartet. Regelmäßige Gespräche und der Austausch von Perspektiven schaffen dabei einen beruflichen und persönlichen Mehrwert für beide Seiten.

Mit neuen Daten-Skills fit für die Zukunft! Unsere Datenexpert*innen haben ein neues Lernformat entwickelt, mit dem alle DKB Kolleg*innen tiefer in das Daten 1x1 der DKB einsteigen und Zahlen zum Sprechen bringen können.

Gelebte Vielfalt? Findest du bei uns nicht nur im Büro. Hier siehst du Christian, Initiator unseres LGBT*-Netzwerks #DKBproud, am DKB-Stand auf dem lesbisch-schwulen Stadtfest Berlin.

1, 2 oder 3 - Unsere Kollegin Anja saust auf ihrem neuen Jobrad durch Berlin-Mitte. Seit Anfang des Jahres können unsere Mitarbeiter*innen im Cafeteriamodell zwischen Jobrad, Jobticket oder Pluxee Benefits Card auswählen.
Wie sieht das Arbeiten bei der DKB in der Praxis aus? Das beleuchten unser Podcast und unser Blog in vielen unterschiedlichen Aspekten. Wirf einen Blick hinter unsere Kulissen und komm‘ mit auf die DKB Backstage.
Was unsere Mitarbeitenden und Bewerber*innen über uns sagen, interessiert uns genauso wie dich – denn die Bewertungen sind unabhängig und authentisch. Wir freuen uns über unseren hohen Gesamtscore und nutzen das Feedback gleichzeitig für unsere Weiterentwicklung. Teile gerne deine Erfahrungen mit uns auf Kununu - ehrlich und transparent. Jede Stimme hilft uns weiter!
